На 24 март 2026 г., проведохме e-Future 3.0 by Sb – ежегодното пролетно събитие на Sb Accounting & Consulting, което събира на едно място най-важното от практиката, тенденциите и законодателните промени, които реално влияят върху ежедневната работа на бизнесите в България. Тази година форумът привлече над 500 професионалисти от две ключови области: Пейрол и човешки ресурси и Счетоводна отчетност.
Форматът на e-Future 3.0 предложи два самостоятелни панела, насочени към реални казуси. В рамките на деня участниците получиха конкретни насоки, практически примери и приложими “как да” решения – от технологиите и дигитализацията, през процесите и управлението на риска, до регулаторните промени, които предстоят и в двете сфери.
Панел I на e-Future 3.0 by Sb: Пейрол и човешки ресурси – тенденции, сигурност и реални HR казуси
Първата част на събитието беше посветена на бъдещето на Payroll & HR и на темите, които вече не са “добре да знаем”, а са задължителни за планиране и устойчив растеж:
-
Как се променя ролята и функцията на HR експерта;
-
Значението на информационната сигурност и кои са добрите практики за изграждане на киберустойчивост за организациите;
-
Защо новата тенденция е „един доставчик, една система“ в контекста на ефективност и сигурност;
-
Как да се подготвим за законодателните промени, включително директивата за равнопоставеност в заплащането.
Особено ценна за аудиторията беше практическата част с примери от реалния бизнес – дискусии за трансформацията на функцията на човешки ресурси, управлението на промяната и ролята на дигитализацията като инструмент за по-устойчиви процеси и по-добри решения.
Своят безценен опит споделиха: Аделина Попова, HR директор в bTV; Марина Токач, директов “Хора и култура” в Bosch Digital; Минчо Донев, директор “Хора и култура” в Chaos; и Цанка Танева, мениджър за България в Evrotrust.
Финалът на панела очерта и годишен календар на задължителните HR дейности. Практична рамка, която помага на екипите да планират уверено и да намалят риска от пропуски.
Панел II: Счетоводна отчетност – модерни модели, демонстрации и подготовка за следващата вълна регулации
Следобедният панел постави фокус върху модерната счетоводна отчетност и трансформацията на счетоводната функция. Централното послание беше ясно: в ерата на автоматизация на процеси и AI, счетоводството вече не е “просто обработка на данни”, то се превръща в ранна система за контрол и ориентир за бизнеса.
Програмата комбинира:
-
Тенденции за 2026 г. и бъдещи модели на работа;
-
Добри практики в счетоводната отчетност;
-
Практическа демонстрация на модерно счетоводство;
-
Ключови теми, които все по-силно определят дневния ред на финансовите екипи: SAF-T, Pillar II и подготовката за ViDA в контекста на дигиталната ера на ДДС отчетността;
-
Фокус върху рисковите зони при трансферното ценообразуване, с насоки към най-често оспорваните моменти при проверки и ревизии.
“Доверието гради бъдеще” – общата нишка на e-Future 3.0 by Sb
Не само темите, но и атмосферата на e-Future 3.0 напомни защо събитието се превърна в традиция: смислена обмяна на опит между професионалисти и споделена перспектива за бъдещето.
е-Future 3.0 даде сцена и на изложба от социалната инициатива на Sb “Доверието гради бъдеще”, чиито автори са деца в неравностойно положение от програмата “Скритите таланти на България” на НПО “Операция Плюшено мече”.
Изложбата добави емоционален заряд и социален ангажимент към събитието и посланията му.
През целия ден създадохме пространство за нетуъркинг и лични разговори, както и за забавни снимки, обработени с AI, като спомен за гостите. Финалът предложи впечатляващо светлинно шоу на танцов състав, което постави силен емоционален акцент и символичен завършек на деня, защото светлината е движеща сила да продължим напред.
Благодарим и… до e-Future 4.0 на 18.03.2027 г.
Благодарим на всички лектори, партньори и участници – bTV, Bosch, Chaos, Gluckit, M-Gaz, Payhawk, CasePro, Evrotrust, които направиха e-Future 3.0 by Sb толкова силен, практичен и вдъхновяващ.
Споделеният интерес и активност са най-ясният знак, че общността на Payroll, HR и Accounting професионалистите в България търси съдържание с реална стойност и приложимост. Екипът на Sb Accounting & Consulting, който беше ключова част от организацията и презентациите на събитието, ще продължи да надгражда ДОВЕРИЕТО, върху което изграждаме услугите си – услугите, на които над 300 компании разчитат всеки ден.
Очаквайте следващото издание на e-Future на 18.03.2027 г. с още повече практична насоченост, още по-актуални теми и още по-силни формати за споделяне на опит. Така че не се колебайте, а запазете датата в календара си още от сега!
e-Future by Sb е ежегодното пролетно събитие на Sb Accounting & Consulting, което обобщава най-важното от практиката, тенденциите и законодателните промени в Payroll, HR и счетоводната отчетност, с фокус върху приложими решения за бизнеса.
Събитието e-Future by Sb е подходящо за HR и Payroll специалисти, финансови директори, счетоводители, данъчни експерти, мениджъри “Хора и култура”, както и за собственици и управители, които искат да планират процеси и регулаторни промени с увереност за своя бизнес.
Фокусът беше върху тенденции 2026, дигитализация и управление на риска, киберустойчивост, директивата за равнопоставеност/прозрачност в заплащането, както и теми като SAF-T, Pillar II, ViDA и трансферно ценообразуване.
Следващото издание е планирано за март месец 2027 г. и ще надгради формата с още по-практична насоченост, актуални теми и възможности за професионален обмен и нетуъркинг във сферите на пейрол, HR и счетоводство.
